REVITÁLIZATE

El programa Revitalízate es el plan de bienestar laboral de Zona Franca Parque Central (ZFPC), operado por Grupo Central. Como responsable del tratamiento, ZFPC —a través del área de Gestión Humana— decide la finalidad y el alcance del tratamiento de los datos personales de sus colaboradores dentro de la plataforma Revitalízate Hub y del acompañamiento profesional que la complementa.

Dentro de la plataforma se registran, entre otros: datos de identificación (nombre, cédula, cargo y área), correo corporativo, información de autoevaluaciones de bienestar en seis dimensiones (Presencia, Emoción, Cuerpo, Propósito, Relaciones y Experiencia Laboral & Financiera), hábitos y cumplimiento de retos y misiones diarias, información financiera voluntaria, y mediciones de salud (ritmo cardíaco, presión arterial, ciclos de sueño, pasos, actividad física y similares, según corresponda).

La dimensión Cuerpo es evaluada directamente por un profesional idóneo, no por autorreporte del colaborador.

Los datos se usan exclusivamente para operar el programa de bienestar: generar reportes y estadísticas personales de autocuidado, orientar las asesorías de los profesionales de bienestar (psicología, fisioterapia u otros), gestionar actividades grupales, reconocimientos y recompensas, y mejorar la experiencia de la plataforma. El programa tiene carácter preventivo y de bienestar, sin fines diagnósticos ni clínicos, y es voluntario y complementario: no sustituye los servicios de la EPS ni los procesos médicos, psicológicos o psiquiátricos del colaborador.

Los datos de salud (ritmo cardíaco, presión arterial, ciclos de sueño y similares) se procesan de forma automatizada dentro de la aplicación, con el único fin de generar reportes y estadísticas personales de autocuidado.

Los profesionales de bienestar no tienen acceso a estas mediciones crudas; solo visualizan indicadores generales — como nivel de estrés autorreportado, actividad física semanal, objetivos y cumplimiento de retos— para orientar sus asesorías.

El acceso a la información está restringido a los perfiles autorizados, toda la información está cifrada, y los profesionales están obligados contractualmente a guardar secreto profesional. Los datos se manejan conforme a la Ley 1581 de 2012 y el Decreto 1377 de 2013 (habeas data).

No se comparte información con terceros, salvo riesgo inminente para la vida o integridad del colaborador o por obligación legal. Dentro del programa, los datos se comparten únicamente con los perfiles autorizados según su rol (colaborador, profesional de bienestar y administración del programa).

La participación en el programa es libre y voluntaria, y puede retirarse en cualquier momento sin que esto afecte el vínculo laboral del colaborador. También es posible solicitar información sobre el alcance y los objetivos de las actividades.

En cualquier momento el colaborador puede:

• Conocer, actualizar y rectificar sus datos personales.
• Solicitar la eliminación de sus datos personales (supresión o revocatoria).
• Solicitar prueba del consentimiento otorgado.
• Ser informado sobre el uso dado a sus datos personales.
• Ejercer los demás derechos consagrados en la Ley 1581 de 2012 y el Decreto 1377 de 2013.

Estas solicitudes pueden presentarse directamente ante el área de Gestión Humana de ZFPC, la cual atenderá la petición dentro de los términos legales vigentes.

El consentimiento informado que cada colaborador acepta dentro de la plataforma registra de manera expresa e informada la autorización para el tratamiento de sus datos personales conforme a esta política. El consentimiento puede ser retirado en cualquier momento conforme a lo anterior.